La Asociación Colombiana de las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas (ACOPI) en Bogotá-Cundinamarca, con el apoyo de Cedetrabajo, presentó un estudio titulado“Por un impuesto de renta progresivo para las empresas”. El estudio destaca la necesidad de un cambio en el sistema tributario actual, que hoy favorece a las grandes empresas en detrimento de las medianas y pequeñas empresas (Mipymes), e insta a implementar tarifas diferenciadas para promover un entorno más equitativo y competitivo.
— Visite nuestro visor interactivo sobre Aparato Productivo—
La desigualdad en el sistema tributario actual
El sistema tributario colombiano ha sido señalado por su falta de equidad, especialmente cuando se trata de las Mipymes. Según el estudio, la actual estructura del impuesto de renta tiende a ser regresiva, favoreciendo a las grandes corporaciones que pagan tarifas efectivas más bajas en comparación con las pequeñas y medianas empresas. Esto se debe, en gran parte, a los beneficios tributarios y estrategias de planeación que las mipymes no pueden aprovechar.
Miguel Ángel Rodríguez, investigador de Cedetrabajo, comentó: “La desigualdad en el impuesto de renta no solo afecta a las mipymes, sino que frena el crecimiento económico del país. Es urgente crear un sistema más justo y progresivo.” Los datos reflejan que, en 2022, apenas el 0.1% de las empresas concentraron el 56% de las utilidades fiscales, mostrando una disparidad alarmante.
Propuesta de tarifas diferenciadas para las mipymes
El estudio de ACOPI y Cedetrabajo aboga por un impuesto de renta progresivo para las empresas, donde la tarifa se ajuste de acuerdo con el tamaño y las ganancias de cada empresa. Esta medida permitiría que las mipymes paguen menos, aliviando así la carga fiscal y mejorando su competitividad en el mercado.
María Alejandra Osorio, directora ejecutiva de ACOPI Bogotá-Cundinamarca, afirmó que el objetivo es “garantizar que las empresas más pequeñas no paguen proporcionalmente más impuestos que las grandes corporaciones, lo que actualmente es una realidad en Colombia.” Este ajuste se traduciría en un incentivo para que las mipymes inviertan en su propio crecimiento y generen más empleo.
Beneficios tributarios y su impacto en la equidad empresarial
Uno de los puntos más importantes abordados en el estudio es la relación entre los beneficios tributarios y la desigualdad en la tributación. Aunque los beneficios fiscales son presentados como incentivos para la inversión, el informe revela que su aplicación actual favorece mayormente a las grandes empresas, permitiéndoles reducir su carga fiscal significativamente.
Para las mipymes, en cambio, los beneficios son prácticamente inaccesibles debido a limitaciones en recursos para llevar a cabo estrategias de planeación tributaria. Por ello, ACOPI y Cedetrabajo sugieren que la eliminación o ajuste de estos beneficios podría generar un sistema más equilibrado, donde las tarifas efectivas sean más proporcionales al tamaño y capacidad económica de cada empresa.
— Le puede interesar: Desigualdad empresarial en Colombia e impuesto de renta —
Experiencias internacionales
El estudio también analizó ejemplos de países que han implementado tarifas diferenciadas en sus impuestos corporativos, como Argentina, Brasil y Corea del Sur. En estas naciones, las tarifas progresivas han permitido adaptar la carga tributaria a las capacidades de cada empresa, promoviendo una mayor equidad.
Por ejemplo, en Corea del Sur, las pequeñas y medianas empresas tienen una tarifa del 7%, significativamente más baja que la de las grandes corporaciones. Esto ha impulsado el crecimiento de las mipymes, convirtiéndose en una práctica que Colombia podría adoptar para fortalecer su tejido empresarial.
Un camino hacia la equidad tributaria
Cedetrabajo destaca que la implementación de un impuesto de renta progresivo para las empresas en Colombia podría ser una herramienta poderosa para reducir la desigualdad y fomentar el crecimiento económico. No obstante, la transición hacia este sistema requeriría de una revisión cuidadosa de las leyes tributarias existentes y una hoja de ruta que contemple la eliminación gradual de beneficios que no favorecen a la mayoría del sector empresarial.
“La creación de un sistema progresivo no es solo una cuestión de justicia, sino de necesidad para garantizar un entorno de negocios más saludable y competitivo,” agregó Rafael Torres, otro investigador de Cedetrabajo.
Reformar el sistema tributario para un equilibrio empresarial
La propuesta de ACOPI y Cedetrabajo pone sobre la mesa un tema de gran relevancia para la economía nacional. Implementar un impuesto de renta progresivo para las empresas permitiría a las mipymes, que son el motor de la economía colombiana, tener un respiro financiero que les permita crecer y competir en mejores condiciones. Sin embargo, para lograr esta meta, será necesario el apoyo del gobierno y la voluntad política para revisar y ajustar las políticas fiscales actuales.
El estudio concluye que un cambio en la estructura tributaria beneficiaría a toda la economía del país al fomentar un entorno más justo para las empresas de todos los tamaños, haciendo posible una mayor diversificación y solidez en el mercado empresarial colombiano.
